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点评大华股份_海康威视的千年二弟

时间:2020-3-11 作者:金股网

  一、研发:

  公司拥有国家级博士后工作站,是国家认定企业技术中心、国家创新型试点企业,建有先进技术、中央、大数据、芯片以及网络安全五大研究院。2018年,公司研发投入22.84亿元,同比增长27.67%,占营业收入9.65%。2019年上半年超过了营收的的10%。重点围绕人工智能、云计算与大数据、芯片等面向未来的核心技术增强研发能力,并加快技术商业化应用,运用行业领先的创新能力。

  二、人工智能:

  公司基于深度学习的视频结构化技术,完成视频中人、车和物的检测及各类属性的提取,多项性能指标已经达到国际一流,支持各种功能40余项;同时加大行业算法布局,针对各个子行业大力提升算法性能。如车辆大数据技术,可识别近300种车辆品牌以及5000余种的车型,海外车牌识别支持国家大幅增加,大角度车牌识别业界领先;如智慧安检领域率先推出的X光机危险品自动检测方案,多项检测率指标持续提升,继续保持领先优势。

  三、云计算与大数据:

  基于视频图像智能和数据智能的实战智能应用,接入物联设备、业务平台的数据及第三方数据源,数据类型涵盖6类感知对象、34类感知场景、43类感知设备。根据场景演进,加载人、车、物等多智能算法支撑融合应用,基于边缘智能和云端智能融合,打造统一的智能资源池,依据业务的复杂需求进行智能资源化调度,并进一步按需实现智慧城市全网络的智能算法与算力的安装部署。

  四、芯片技术:

  公司自研的第一款人工智能芯片已落地至多款智能产品与解决方案,有力支撑公司解决方案与产品的拓展。 同时,结合行业发展特点,采用定制化、专业化、差异化的方式,又展开两款人工智能芯片的研发设计,相关芯片将用于摄像机、存储、智能服务器、工业机器人等多个领域。

  五、覆盖全球的营销网络:

  公司拥有覆盖全球的营销和服务网络,在国内32个省市设立了200多个办事处, 境外54个分支机构,产品及解决方案已覆盖全球近180个国家和地区,并在欧洲设立了供应链中心,可为客户提供端对端快速、优质服务。点评大华股份_海康威视的千年二弟

  六、员工激励:

  2018年3月6日,公司2018年第一次临时股东大会审议通过了《核心员工创投新业务管理办法(草案)》,实施公司核心员工创投新业务投资计划,与核心员工共同发展与成长,共享收益,共担风险,激发核心员工的创业精神和创新能力;2018年9月14日,公司2018年第四次临时股东大会审议通过了《关于公司<2018年限制性股票激励计划(草案)》及其摘要>的议案》。2018年11月1日,公司第六届董事会第十七次会议审议通过了《关于向激励对象授予限制性股票的议案》,共计授予的激励对象 3145 名,极大地增强了员工的凝聚力及稳定性,对公司未来的长期稳健发展起到了积极的作用。

  七、海康与大华:

  海康是引领者,大华是跟随者。

  海康是国企,大华是民企。

  海康研发44亿,大华22亿。

  海康毛利率44%,大华37%。(2018)

  海康PE27,大华18。

  点评:

  1、作为一家民企,在各个领域落后与海康威视的情况下, 大华股份能够亦步亦趋地跟上了海康的节奏,实属难得;

  2、千年老二有个尴尬之处:只能跟随。现在跟随都吃力,在可预见的范围内超过几乎是不可能。这就意味这,大华始终只能走相对低价的路线。一旦创新不足,特别容易被淘汰;

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